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战国有哪些变法成功的

　　战国有哪些变法？

　　战国时期最早的变法是魏文侯当政时任用李悝所进行的变法。

　　李悝为魏相，按照食有劳而禄有功的原则，废除官爵世袭制。

　　为发掘土地潜力，增加官府的田租收人，又推行尽地力之教，要求农民治田勤谨以求增加粮食产量。

　　魏官府实行平籴法，以防止籴甚贵伤民，甚贱伤农，由官府贮藏粮食以平稳粮价。

　　魏文侯还曾派吴起改革魏国的军事制度，严格挑选、训练和考核士兵。

　　这些变法措施使魏国成为战国初年最强盛的国家。

　　楚悼王时，在魏国受到排挤而奔楚的吴起被任命为令尹，于前382年开始主持楚国的变法。

　　吴起规定，凡是封君传到第三代的就收回爵禄，并把一些旧贵族迁移到边远荒凉地区。

　　精简冗官并削减过高的俸禄，把节省的经费用于军队。

　　又整顿吏治，要求官吏廉洁奉公，不计个人毁誉。

　　吴起变法后，楚国力迅速强盛，但由于楚悼王死后吴起被旧贵族杀害，所以楚的变法没有能够进行到底。

　　赵烈侯在位时，赵国也进行改革。

　　赵烈侯采纳牛畜的建议，倡导仁义，实行王道，又采纳徐越和荀欣的建议，实行选练举贤、任官使能的用人政策，在财政上则节财俭用，察度功德，以增强赵的国力。

　　公元前355年，韩昭侯任命申不害为相，主持韩国的改革，建立循功劳，视次第

　　的制度，论功行赏，鼓励新兴势力。

　　申不害特别强调术的作用。

　　他主张国君独断，操纵最高权力以驾驭臣下。

　　齐威王的改革主要在整顿吏治方面。

　　他赏赐有政绩的即墨大夫以万家食邑，并烹杀了政绩恶劣的阿大夫。

　　后来，齐威王任命邹忌为相，谨修法律，督察奸吏，招抚流民，使得齐国大治。

　　前316年燕王哙实行禅让，把君位让给燕相子之，并把300石俸禄以上官员的官印全部收回，另由子之任命。

　　燕王哙以苦身以忧民，勤身而忧世著称，他行禅让的目的是为了赋予子之以全权，让子之改革燕国政治。

　　但是，此举遭到旧贵族的强烈的反对，在齐的进攻下燕几乎亡国，只是在燕昭王继位以后，燕国才强盛起来。

　　战国变法的最成功的是秦国的商鞅变法。

　　从前359年至前350年，商鞅在秦孝公支持下推行过两次大规模的变法。

　　废除了原有的井田制度。

　　建立军功爵制度以奖励军功。

　　在战争中斩获敌人甲士首级1颗的赏爵1级、田1顷、宅地9亩、庶子1人。

　　杀敌越多，赏赐越丰厚。

　　实行重农抑商政策，推行县制和什伍连坐制（五家为伍，十家为什，一家犯法，各家若不告发则都有罪），加强中央对地方的系统管理和控制。

　　颁布标准的度量衡器以统一度量衡并促进社会经济的发展。

　　商鞅时颁布的标准尺1尺约合今0.23米，标准量器1升约合今0.2公升。

　　商鞅的这些变法措施适应当时秦国社会政治、经济发展的需要，所以获得了很大成功。

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