成都人才住房有必要吗，当然有必要。成都人才住房是有利于发挥和发展人才潜力的重要措施。

成都人才住房十分必要，能够给当地人才提供安全、便利的住房，满足其生活和工作需求，吸引更多有才的人才回来。

另外，成都政府已经开发了很多政策，投入了大量资金用于建设人才住房，来为社会提供充足的住房供应，保护当地产业发展，以及帮助当地人才比较容易获得住房。

因此，成都人才住房十分有必要，可以有效地增加当地就业机会，拉动经济增长，提升地方的经济发展水平。

成都人才公寓三个限制

1. 成都人才公寓对于申请者的资格有严格的限制，只有符合条件的申请者才能够入住。

资格包括：

身份证所属的外来人口、外来就业人员、在校学生等。

2. 成都人才公寓对住客的收入有严格的要求，家庭收入不应低于2000元/人/月。

3. 成都人才公寓也有关于服务期限的限制，每个住客最长可以居住1年，居住期满可以顺延，但是每个房间的总服务期限不超过3年。

成都市人才安居政策

成都市出台了安居政策，以支持人才留齐、聚集发展，促进经济社会可持续发展。

具体为：

给予本市优秀工程技术人才及其取得高校学历或在本市就业的家庭经济补助。

将尤其实施“住房优先”的原则，本市优秀技术人才可先住房后购房，有效分散住房需求，减轻市政租赁压力。

增加住房公租购买条件，实施住房租赁补贴政策，以财政资金补贴优秀技能人才租赁住房支出，鼓励优秀技能人才在成都就业、定居发展。

对于本市精选优秀技能人才，可以配合土地、财政等资源安排，给予合理政策扶持。

引导优秀技能人才到市内示范小区或政府指定公寓等项目就业，并有机安排租住。

优先支持本市优秀技术成果创新及转化，重点发展生命、健康食品、新材料、新能源及智能等行业。